Vizyon, genellikle gelecekte ulaşılması hedeflenen bir durumu veya hedefi ifade eder. Bir kurum, lider veya bireyin hedefleri, değerleri ve uzun vadeli planları konusunda sahip olduğu bütünsel bakış açısını tanımlar. Vizyon, gelecekteki bir durumu hayal etmek, planlamak ve hedeflemek anlamına gelir.
Özellikle iş ve liderlik bağlamında, bir kurumun veya liderin vizyonu, organizasyonun nereye gitmek istediğini, hangi değerlere sahip olduğunu ve uzun vadeli hedeflerini belirler. Vizyon, bir ekip veya topluluğun ortak amaçlarını ve hedeflerini belirlemede de önemli bir rol oynar.
Örnek cümleler:
- “Şirketin vizyonu, sürdürülebilirlik, inovasyon ve müşteri memnuniyetine odaklanmayı içeriyor.”
- “Liderin vizyonu, eğitimde kaliteyi artırmak ve öğrencilere daha iyi bir gelecek sunmaktır.”
- “Kişisel vizyonunu belirlemek, bireyin kariyer hedeflerine odaklanmasına yardımcı olabilir.”